Projectleider

Projectleider Utrecht

Je gaat verantwoordelijkheid dragen over de scope binnen een project. Dat wilt zeggen alle acties dat met de klant contractueel is overeengekomen dermate goed te organiseren dat de klant op tijd krijgt wat technisch kwalitatief is. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten van de financiële structuur, het opzetten van de planning en het structureren van informatiestromen, communicatie, kwaliteit en veiligheid.

Wat wij bieden

• Op basis van de CAO Metaal en Techniek Technisch Installatiebedrijf verdien je minimaal een salaris tussen de € 0- en € 0- bruto per maand, echter wordt hier van afgeweken op basis van leeftijd, kennis, ervaring en functie inhoud;
• Een informele, open en collegiale sfeer die kenmerkend is voor de organisatie;
• Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals reis- en studiekostenvergoeding en collectieve verzekeringen;
• Kortingen op uitstapjes naar bijvoorbeeld: Dolfinarium Harderwijk, Safaripark Beekse Bergen of Plopsaland;
• Alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

We zijn een groot bedrijf en bieden iedereen kansen.
Kropman behoort tot de top. Ook voor haar werknemers.

Wat wij zoeken in een projectleider

• HBO werk- en denkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider;
• Goede leidinggevende en contactuele vaardigheden;
• Aantoonbare ervaring met het managen van projecten in de installatiebranche.

Over kropman

Kropman Installatietechniek bestaat ruim 85 jaar en is een integrale technische dienstverlener.
Van ontwerp, engineering, realisatie en nazorg tot en met onderhoud en technisch beheer.
We begeven ons in de vakgebieden werktuigbouw, elektrotechniek, gebouwautomatisering, contamination control en prefabricage.
Onze klanten bevinden zich in de utiliteitssector, de gezondheidszorg en industrie.

Kropman heeft veertien regionale vestigingen met totaal ruim 800 medewerkers.
We hebben een eigen fabriek in Nijmegen voor prefabricage van montage-opdrachten.
In Rijswijk bevindt zich onze R&D-afdeling ter ondersteuning van gebouwautomatisering.

Speerpunten in ons beleid zijn:

• Kwaliteit
• Innovatie
• Duurzaamheid

Die speerpunten zijn niet zomaar een paar woorden.
We werken er dagelijks aan en we boeken er resultaten mee.
We hebben bijvoorbeeld alle relevante certificeringen die onze kwaliteit onderstrepen.

We zijn innovatief met bijvoorbeeld het eigen InsiteView, een software pakket voor geïntegreerd gebouwbeheer.
En we bieden klanten bijvoorbeeld een compleet pakket voor energiemanagement.

Je kunt Kropman Installatietechniek met deze en vele andere argumenten goed vertegenwoordigen in de markt.